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Recrutement dans le BTP

Electriciens du bâtiment : de nombreuses perspectives en 2016

Electriciens du bâtiment : de nombreuses perspectives en 2016
Les perspectives d’embauche sont nombreuses dans le métier.
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L’enquête Besoins en main d’œuvre de Pôle Emploi note une bonne progression des perspectives d’embauches des électriciens du bâtiment en 2016. Une tendance qui devrait se poursuivre.

Après une baisse des intentions de recrutement en 2015, les prévisions d’embauche d’électriciens du bâtiment remontent assez significativement en 2016, passant de 4 476 à 5 019, selon l’enquête Besoins en main d’œuvre (BMO) de Pôle Emploi qui collecte chaque année les intentions de recrutement des entreprises et dresse un état des lieux du marché du travail. Les électriciens sont recherchés sur l’ensemble du territoire. « Comme la majeure partie des métiers de la construction, les métiers de l’électricité ne peuvent pas être exercés à distance», souligne la direction des statistiques, des études et de l’évaluation à Pôle Emploi.

Moins de difficultés de recrutement

L’enquête BMO mesure aussi les difficultés de recrutement des entreprises. Elles avancent régulièrement des problèmes liés à l’inadéquation des candidats avec les compétences recherchées et une pénurie de certains profils. Dans le BTP plus spécifiquement, près de trois-quarts des établissements citent également un manque d’attractivité lié à la nature des postes de travail, les horaires, la pénibilité. Toutefois le métier d’électricien semble moins souffrir de cette image puisque les difficultés de recrutement sont tombées de 55% en 2013 à 43% cette année. « Les entreprises embauchent des personnes d’âges variés pour les postes d’électriciens, des jeunes diplômés comme des personnes expérimentées», relève aussi Pôle Emploi. Les perspectives d’embauche sont donc nombreuses dans le métier.

 

 

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